latinica  ћирилица
01/02/2016 |  15:31 | Аутор: СРНА

Планирано запошљавање 170 службеника у Граничној полицији БиХ

Гранична полиција БиХ намјерава да у овој години запосли 170 службеника и то 150 полицајаца и 20 млађих инспектора, најавио је директор Граничне полиције Зоран Галић.
Гранична полиција (Фото: Гранична полиција БиХ) -
Гранична полиција (Фото: Гранична полиција БиХ)

- Првобитно је планирано запошљавање 65 нових полицијских службеника, од чега 10 инспектора у Граничној полицији, навео је Галић на сједници Заједничке комисије за одбрану и безбједност БиХ. Представљајући Информацију о стању у Граничној полицији у 2015. години, Галић је навео да овој полицијској агенцији недостаје 23 одсто полицијских службеника што отежава све активности.

За запошљавање 100 нових полицијских службеника међу којима 20 млађих инспектора средства су предвиђена из буџета институција БиХ. На приједлог члана Комисије Марија Караматића усвојен је закључак да Савјет министара треба да истраје у попуни кадрова у Граничној полицији да би били ојачани капацитети за пријем мигрантског таласа из арапских земаља који се очекује у овој години.

На сједници је усвојен Изјештај о раду Комисије у 2015. и Орујентациони план за 2016. годину. Током расправе скренута је пажња на то да нема информације када ће Савјет министара сачинити План рада за 2016. без којег Комисија не може планирати рад.

Усвојен је закључак да Савјету министара БиХ буде послат упит докле се стигло са формирањем радне групе која ће се бавити питањем одлагања радиокативног отпада у Трновској гори у Хрватској, у близини границе са БиХ. Примљена је к знању Информација о продужењу уговора за војна лица у 2015. Министарства одбране, у којој се наводи да је из 2015. за 2016. продужен уговор за два лица, док је због одласка у пензију крајем прошле године истекао продужени уговор за 50 лица.

"Ријеч је о специфичним занимањима за потребе службе, углавном деминерима", рекао је замјеник министра одбране БиХ Борис Јеринић.

Члан Комисије Душанка Мајкић сматра да је нетранспарентност у продуживању уговора кључни проблем јер се не зна зашто се некоме продужава, а некоме не, те је указала и на то да се не поштује национални кључ у именовању кадрова.

Чланови Комисије сагласни су да је достављена информација закаснила, те да што прије треба доставити информацију како ће се продужавати уговори за војна лица у 2016. години.