Јујић: Обезбиједити правично и одрживо уређење статуса запослених у органима локалне самоуправе (ФОТО)
Јујићева је данас боравила у радној посјети општинама Кнежево и Котор Варош, гдје је разговарала са начелницима Гораном Боројевићем и Зденком Саканом.
Она је нагласила да је циљ оваквих посјета унапређење сарадње између ресорног министарства и локалних заједница, те пружање подршке у свим процесима који доприносе ефикаснијем, транспарентнијем и одговорнијем раду јединица локалне самоуправе.
Током састанака разговарано је о више актуелних тема из области функционисања јединица локалне самоуправе, са посебним освртом на примјену Закона о платама запослених у органима јединица локалне самоуправе, саопштено је из ресорног министарства.
На састанцима је било ријечи и о планираној обуци за комуналне полицајце, која ће бити реализована у наредном периоду, као и о активностима у вези са верификацијом матичних књига и унапређењем рада на Регистру запослених у јединицама локалне самоуправе Републике Српске.
Начелник општине Кнежево Горан Боројевић изразио је задовољство што Министарство управе и локалне самоуправе кроз директне посјете показује разумијевање за изазове са којима се сусрећу локалне заједнице.
- Разговори попут ових су од великог значаја јер нам омогућавају да из прве руке представимо потребе и специфичности мањих општина. Важно је да се приликом доношења системских рјешења узму у обзир и реалне могућности локалних буџета - истакао је Боројевић.
Начелник општине Котор Варош Зденко Сакан рекао је да је добра сарадња са ресорним министарством предуслов за унапређење рада локалне управе.
Према његовим ријечима, Котор Варош је у потпуности спремна за примјену новог Закона о платама запослених у органима јединица локалне самоуправе.
- У претходном периоду предузели смо све неопходне кораке како бисмо обезбиједили закониту и ефикасну имплементацију прописа, уз очување стабилности локалних финансија. Вјерујемо да ће примјена новог закона допринијети већој уређености и транспарентности система плата - поручио је Сакан.